Carta Despido Por Cierre De Empresa

Aviso Legal

La comunicación que se proporciona tiene como finalidad informar sobre la finalización de la relación laboral debido a circunstancias empresariales imprevistas. Se recomienda que el contenido se utilice como referencia y no reemplaza el asesoramiento legal profesional. Cualquier uso de esta plantilla debe ser revisado por un especialista en legislación laboral para garantizar la precisión y cumplimiento de las normativas vigentes.

Este es solo un ejemplo ilustrativo. Modifique la redacción según sus circunstancias y requisitos legales.

Carta de Despido por Cierre de Empresa

Partes:

Empresa: [Nombre de la Empresa]
CIF/NIF: [Número de identificación]
Domicilio: [Dirección completa]

Trabajador/a: [Nombre completo]
DNI/NIE: [Número]
Domicilio: [Dirección completa]

Motivo del despido:

La empresa comunica que, debido al cierre total de sus actividades por causas económicas y organizativas, se hace necesario proceder a la extinción de la relación laboral con el/la trabajador/a.

Fecha de efectos:

La extinción de la relación laboral será efectiva a partir del día [Fecha exacta], notificando oficialmente con la antelación legalmente establecida.

Indemnización y finiquito:

En virtud de lo establecido en la normativa vigente, se le abonará la indemnización correspondiente por despido, así como el finiquito que incluye los salarios pendientes, vacaciones no disfrutadas y otros conceptos pendientes.

Derecho de defensa y trámite:

Se informa que el/la trabajador/a podrá ejercitar su derecho a la defensa y a presentar alegaciones en el plazo legalmente establecido antes de la fecha de efectos del despido.

Legislación aplicable y jurisdicción:

La presente comunicación se realiza conforme a la legislación laboral vigente, y las partes acuerdan someterse a los tribunales de [localidad] para la resolución de cualquier controversia derivada de la misma.

Firman en [Localidad], a [Fecha].