Aviso Legal
Esta plantilla se proporciona únicamente con fines informativos y no reemplaza el asesoramiento legal personalizado. Para formalizar y verificar la antigüedad laboral en un proceso de reconocimiento, se recomienda consultar con un profesional especializado en derecho laboral. El uso de este documento es de responsabilidad exclusiva del usuario, sin que nos hagamos responsables de errores, omisiones o consecuencias derivadas de su empleo sin la revisión adecuada.
Este ejemplo es solo orientativo. Modifique y adapte la redacción según sus necesidades y requisitos legales aplicables.
Modelo de Cláusula de Reconocimiento de Antigüedad Laboral
Partes involucradas:
Empleado: Juan Pérez
DNI: 12345678A
Domicilio: Calle Falsa 123, 28080 Madrid
Empresa: XYZ S.A.
CIF: A12345678
Domicilio: Avenida Siempre Viva 456, 28001 Madrid
Reconocimiento de antigüedad laboral:
Las partes acuerdan que el empleado, Juan Pérez, tiene una antigüedad en la empresa desde el 1 de junio de 2010, totalizando más de doce años de servicio continuo. La presente cláusula certifica y reconoce formalmente esa antigüedad para efectos legales y laborales.
Declaraciones del empleado:
- Que ha trabajado de manera efectiva y continua en la empresa desde la fecha señalada.
- Que no existen incidencias que puedan afectar la antigüedad reconocida.
- Que esta declaración refleja su situación real y verificable.
Condiciones y efectos:
La presente cláusula tendrá efectos a partir de la firma del presente documento y servirá de base para futuras acciones y reconocimientos laborales, sin que ello implique modificación alguna del contrato de trabajo vigente.
Firmado en Madrid, a 15 de octubre de 2023
Firma del Empleado (Juan Pérez)
Representante de XYZ S.A.
